Esta semana concluirá con tres nuevas audiencias en la paritaria sectorial de Salud. Desde APROSA precisaron a LU12 que se trabaja en aspectos claves relacionados a lo salarial. El objetivo es alcanzar un acuerdo para que a fin de mes se homologuen nuevos artículos.

El Ministerio de Trabajo de Santa Cruz confirmó a La Opinión Austral que en este inicio de año avanza la redacción del Convenio Colectivo de Trabajo para el personal de Salud.
El objetivo del gobierno de Alicia Kirchner está puesto en “la ampliación de los derechos”. En esta sintonía se programaron las reuniones para revisar las condiciones salariales y laborales de la Administración Pública Provincial, además de debatir dos nuevos CCT: Aeronáuticos y Consejo Agrario Provincial.

En esta línea el Poder Ejecutivo Provincial sigue apostando al diálogo con ATE, APAP, UPCN, ATSA y APROSA el Convenio Sectorial que regirá al personal de Salud. El año pasado cerró con más de 70 audiencias y 16 artículos homologados.

“El 14 de enero último reiniciamos el cuarto intermedio del 2021 y buscamos terminar lo que se trabajó profundamente en los últimos meses: el escalafón y la unidad salario”, señaló el paritario de APROSA, Freddy Sánchez Céspedes en diálogo con LU12 AM680.

El profesional destacó en sus declaraciones que se trata de aspectos de importancia para el personal sanitario provincial. Así, el objetivo de la Asociación de Profesionales de la Salud es que hacia fin de mes la Comisión Redactora alcance el consenso para que el Poder Ejecutivo Provincial “homologue los nuevos beneficios, se trata de una propuesta del Gobierno”.

La Opinión Austral