El acuerdo de ve reflejado en cuotas.

Los trabajadores de ATE que se desempeñan en la órbita de YCRT, llegaron a un acuerdo, en un documento firmado  por la empresa  y la Asociación Trabajadores del Estado (RT)

Al respecto, Matías Delgado, secretario adjunto de la seccional ATE Río Turbio, , afirmó: “El año pasado se firmó un acta acuerdo ante el Ministerio de Trabajo de la Nación para que  todo aumento en la paritaria nacional se vea reflejado en el básico de cada trabajador de YCRT. La paritaria 2021 culminó con un 14% mas​.​ ​S​e había pagado un 40% del básico de cada trabajador y hace poco se agregó un 14% mas  cerrando la paritaria 2021 en un 54%”, explicó

“Ese acuerdo fue 7% en febrero y 7% en abril. Se firmó un acta con la empresa que ya se vio reflejado y el próximo  7% es en abril”

Sobre los beneficios, Delgado detalló que se llegó a un acuerdo para que en primera instancia se pague la deuda de BAE y pasajes de 2019. “Eso se acordó y se pagaron tres  cuotas de $30.000 y ahora se acordó que lo que resta de la BAE y de pasajes se dividiría en 3 pagos, el primero en marzo, el segundo en abril y el tercero en mayo”.

Lo que resta de la BAE y pasajes 2019, se llegó a un acuerdo de dividirlo en dos pagos a partir de este mes y  culminando con esa deuda, en junio se pagaría el aguinaldo y en julio la BAE, 2021,en un solo pago, un pedido expreso del gremio,​ que ​ de todos modos, habrá que analizar la partida de dinero que tiene YCRT para el pago solicitado.

En toro pasaje de la entrevista destaco las modificaciones económicas en los siguientes puntos convencionales:

Transporte Escolar: (Por cada hijo) paso de 3500,00 $ a 5.100,00 $, Refrigerio paso de 6.000,00 pesos a 8.100,00 pesos las becas a 7.000,00 $ y el punto Construcción Educativa 4.100,00 «

Preguntado sobre el tema seguridad sobre la cual hubo algunos reclamos, expresó. “Actualmente hemos mantenido reuniones con YCRT y hemos pedido que se provea la nueva indumentaria para cada agente. Estamos discutiendo que los elementos de seguridad se vuelvan a comprar y se vuelvan a entregar. En cuanto a la seguridad de la empresa todos los días estamos charlando con cada delegado para ver la problemática que tiene en su lugar de trabajo”

​​En cuanto al avance del primer módulo, que se mantenía paralizado y trascendidos indican que ​r​es​t​a​ria ​ en un ​1​0% para su finalización, Delgado detalló que: “Hoy culminando con las cuestiones correspondientes a lo salarial, queremos discutir las inversiones necesarias  para la mina, la planta, Punta Loyola y Talleres. Vemos con suma preocupación la falta de inversión en la mina. Los equipamientos hoy son todos equipamientos polacos y necesitamos que la gente de Polonia venga y culmine con la terminación de los frentes que tenemos montado y que pongan en funcionamiento la parte de electrónica”

En ese sentido explicó que de acuerdo a lo manifestado por la empresa habría una partida de dinero para pagar una deuda con la empresa polaca. “Por lo que nos comentaron hay una cuestión judicial de deudas que se incrementaron en el gobierno anterior, cuando estuvo como interventor Omar Zeidán.  De esa deuda hay un problema judicial que hay que resolver, pero la empresa estaría dispuesta a​ hacerse cargo de abonarla «​​

“Esa deuda nos perjudica un montón, ya que estamos pidiendo que se termine con el pago y que la gente sea capacitada para poner en marcha esos frentes, no solamente marchantes, sino todos los frentes largos de explotación. Lo necesitamos con suma urgencia”​, resaltó ​

Entrega de Kits Escolares

Por otra parte, el  secretario adjunto de la seccional ATE, añadió que se están entregando kits escolares para  los más de 1500 afiliados al gremio, con hijos en edad escolar, jardín, primaria, secundaria.

En ese contexto, informó que la entrega comienza  este jueves y viernes de 10 a 14 hs y el sábado de 10 a 15 hs.