Patagonia NexoLa Cooperativa OYIKIL atraviesa un momento de importantes desafíos económicos e institucionales. Con 57 años de presencia en Río Turbio, la entidad enfrenta compromisos financieros, dificultades para completar el pago de salarios, una creciente competencia en el mercado de las telecomunicaciones y, al mismo tiempo, el desafío de sostener las fuentes laborales y proyectar nuevos servicios para la Cuenca Carbonífera.
Su presidenta, Graciela Ottino, visitó el streaming de Patagonia Nexo, donde realizó un amplio repaso por el presente de la institución y explicó las decisiones adoptadas por el actual Consejo de Administración para garantizar su continuidad.
“La situación económica nos atraviesa a todos los argentinos por igual, y a la cooperativa mucho más porque hay compromisos que hay que cumplir, compromisos que hay que respetar y fuentes laborales que hay que proteger”, expresó.
Uno de los principales ejes de la entrevista estuvo relacionado con el proyecto de ley presentado ante la Cámara de Diputados de Santa Cruz, mediante el cual se busca otorgar un marco de reconocimiento y protección a la histórica cooperativa.
Según explicó Ottino, la iniciativa fue presentada durante agosto y abordada en la sesión legislativa del 13 de agosto, tras lo cual fue girada a las comisiones correspondientes.
La conducción de OYIKIL se encuentra ahora a la espera del desarrollo del trabajo legislativo para poder participar del debate y explicar los fundamentos de la propuesta.
“La ley es proteger, fortalecer y reconocer la historia de la cooperativa en Río Turbio como patrimonio comunitario provincial”, explicó.
La iniciativa contempla además la posibilidad de establecer un régimen de exención de impuestos provinciales que contribuya a reducir parte de las obligaciones económicas que actualmente debe afrontar la institución.
En caso de conseguir la aprobación y posterior promulgación, la intención será invitar a las municipalidades de Río Turbio y 28 de Noviembre a adherir a la normativa.
Ottino señaló que la cooperativa posee terrenos municipales en ambas localidades sobre los cuales actualmente afronta obligaciones tributarias, por lo que consideran necesario analizar alternativas que permitan fortalecer económicamente a la entidad.
Uno de los puntos más sensibles abordados durante la entrevista fue la situación de los trabajadores.
Ottino reconoció que existen dificultades financieras para cumplir con los salarios dentro de los plazos previstos, aunque remarcó que los empleados tienen conocimiento de la realidad económica de la cooperativa y de las gestiones que lleva adelante el Consejo de Administración.
“Los trabajadores tienen pleno conocimiento y plena información de la situación en la que nos encontramos, de la planificación y de las gestiones que venimos realizando para poder cumplir en tiempo y forma con el pago de los haberes”, señaló.
Según explicó, OYIKIL logró cumplir con los haberes correspondientes a junio, mientras que posteriormente surgieron inconvenientes para completar los salarios de julio.
La cooperativa consiguió acreditar el 50% de los haberes a la totalidad de los trabajadores y continúa buscando los recursos económicos necesarios para completar el porcentaje restante.
Frente a esta situación, Ottino dejó una definición sobre la prioridad de la actual conducción.
“La cooperativa va a buscar la forma y va a mantener la decisión de cuidar los 15 puestos laborales que hoy tiene”, afirmó.
La presidenta indicó que esta posición fue comunicada tanto a la representación sindical como a la autoridad laboral y sostuvo que la institución necesita tiempo para concretar las gestiones que permitan obtener los recursos necesarios.
Para enfrentar las dificultades económicas, el Consejo de Administración desarrolla distintas gestiones financieras.
Una de ellas se lleva adelante ante el Banco Nación, aunque Ottino explicó que los procedimientos administrativos y requisitos representan un proceso complejo para una organización cooperativa.
Paralelamente, OYIKIL presentó ante el Gobierno de Santa Cruz una solicitud de asistencia financiera reintegrable, con la intención de devolver los recursos mediante un esquema de cuotas que resulte sostenible para la institución.
De acuerdo con lo explicado durante la entrevista, esos fondos permitirían completar los compromisos salariales, afrontar obligaciones con proveedores y avanzar con los proyectos de expansión de la cooperativa.
Ottino señaló que la solicitud fue canalizada mediante el área provincial de Cooperativas y Mutuales, acompañando la documentación requerida.
También explicó que mantienen conversaciones y negociaciones con su principal proveedor de telecomunicaciones para encontrar alternativas de financiamiento que permitan ordenar las obligaciones existentes.
Las gestiones realizadas por la conducción de OYIKIL también llegaron al Ejecutivo provincial.
Ottino contó que, a partir de la intervención de una concejal de Río Turbio, consiguió una audiencia con la ministra de Gobierno de Santa Cruz, Belén Pericher.
Durante el encuentro, la presidenta expuso la situación económica y financiera de la institución, explicó cuáles son los servicios que actualmente brinda y planteó la necesidad de conseguir acompañamiento provincial para el proyecto legislativo presentado ante la Cámara de Diputados.
Asimismo, puso en conocimiento de la funcionaria la solicitud de asistencia económica presentada ante el área de Cooperativas y Mutuales.
Para Ottino, parte de estas gestiones consiste en transmitir ante cada organismo qué significa OYIKIL para Río Turbio y para toda la Cuenca Carbonífera, no solamente desde el punto de vista de los servicios que presta, sino también por su historia y función social.
La presidenta aseguró que, pese al complejo escenario económico, OYIKIL continúa implementando políticas destinadas a acompañar a sus usuarios.
Entre ellas destacó que la cooperativa mantiene el servicio hasta que se acumulan dos facturas impagas, antes de proceder al corte.
Asimismo, continúan vigentes distintas bonificaciones destinadas a jubilados, pensionados y personas con discapacidad.
Ottino destacó que estas medidas implican un esfuerzo económico para la institución, pero forman parte del compromiso social que históricamente ha caracterizado a la cooperativa.
La conducción también implementó modificaciones vinculadas a las condiciones laborales.
El personal técnico que realiza tareas en altura comenzó a percibir un ítem específico en sus haberes, una función que, según explicó Ottino, anteriormente no contaba con ese reconocimiento.
También se asignaron responsabilidades específicas sobre los vehículos pertenecientes a la cooperativa, con el objetivo de cuidar el patrimonio institucional y compensar esa función en los recibos salariales.
Otra de las decisiones adoptadas fue ampliar el horario de atención.
Actualmente, OYIKIL mantiene abiertas sus distintas áreas desde las 8:00 hasta las 20:00, como parte de una estrategia destinada a mejorar la respuesta hacia los usuarios y competir en un mercado que ha incorporado nuevos prestadores.
La competencia con otras empresas de telecomunicaciones que operan en Río Turbio ocupó otro tramo importante de la entrevista.
Ottino planteó que, desde la conducción de OYIKIL, consideran que los controles no serían aplicados de manera igualitaria a todos los prestadores.
En ese contexto relató inconvenientes con una empresa recientemente instalada en la localidad, aunque durante la entrevista no mencionó públicamente el nombre de la firma.
Según explicó, anteriormente se habrían producido daños sobre trazados troncales de fibra pertenecientes a la cooperativa. Esa situación derivó en conversaciones entre las partes y en un acta mediante la cual se habría acordado evitar nuevas afectaciones.
Ottino aseguró que posteriormente se produjo otro inconveniente relacionado con la utilización, sin autorización previa, de postes pertenecientes a OYIKIL.
La presidenta aclaró que existen postes compartidos con Servicios Públicos, pero también hay infraestructura que pertenece exclusivamente a la cooperativa y se encuentra debidamente identificada.
Frente a esta situación, indicó que OYIKIL decidió intervenir sobre las fibras instaladas en esos postes para que la empresa se comunicara y solicitara la correspondiente autorización.
En medio del análisis sobre la competencia y los controles, Ottino expresó una de las declaraciones más contundentes de la entrevista.
“Nosotros hacemos nuestro análisis de que pretenden que la cooperativa desaparezca y desde este Consejo de Administración tomamos la fuerte decisión de protegerla”, sostuvo.
La presidenta insistió en que la respuesta de la actual conducción pasa por fortalecer institucionalmente a OYIKIL, mejorar los servicios, defender las fuentes laborales y recuperar usuarios.
También reconoció que durante años anteriores existieron problemas relacionados con la calidad de las prestaciones y con los tiempos de respuesta ante los reclamos.
El objetivo actual, señaló, consiste en mantener a quienes continúan confiando en la cooperativa y recuperar a aquellos usuarios que, por distintos motivos, decidieron contratar otros servicios.
Dentro del proceso de renovación, Ottino destacó la incorporación de Censa TV, una aplicación que permite acceder a contenidos digitales online y bajo demanda.
La herramienta forma parte de una estrategia orientada a actualizar las prestaciones y ofrecer nuevas alternativas frente a un mercado de telecomunicaciones cada vez más competitivo.
Para la conducción, la recuperación de OYIKIL también depende de modernizar los servicios y mejorar la atención, dos aspectos considerados centrales para fortalecer nuevamente el vínculo con la comunidad.
Uno de los proyectos más importantes que actualmente analiza la cooperativa es su expansión hacia 28 de Noviembre.
Ottino confirmó que el Consejo de Administración se encuentra planificando la llegada a la vecina localidad y consideró que se trata de una decisión que debería haberse concretado años atrás.
La iniciativa forma parte de una mirada de desarrollo local y regional que busca ampliar la presencia de OYIKIL dentro de la Cuenca Carbonífera y generar nuevas posibilidades comerciales que contribuyan a fortalecer económicamente a la institución.
La entrevista también permitió conocer una iniciativa vinculada con la preservación de la memoria de Río Turbio y de la actividad carbonífera.
Durante su encuentro con la ministra de Gobierno, Ottino puso sobre la mesa la situación del Archivo Histórico Provincial existente en Río Turbio y ofreció un espacio perteneciente a OYIKIL para contribuir a su resguardo.
La cooperativa cuenta con un inmueble ubicado sobre la calle Presidente Luis Sáenz Peña, que podría ser cedido mediante un convenio institucional.
“Tenemos un departamento, podemos cederlo a través de un convenio institucional para proteger la historia de la Cuenca Carbonífera”, explicó.
Ottino sostuvo que la propuesta responde a una decisión del actual Consejo de Administración de poner en valor la identidad rioturbiense y de toda la Cuenca Carbonífera.
Durante la entrevista, desde Patagonia Nexo se aportaron antecedentes respecto del valor que posee la documentación histórica existente en Río Turbio.
Parte de ese patrimonio estaría relacionado con el desarrollo de la actividad carbonífera e incluiría documentación administrativa y laboral, además de cartografía y estudios vinculados con las características geológicas y los mantos de carbón de la región.
La preservación de ese material permitiría no solamente proteger una parte importante de la memoria colectiva, sino también avanzar en una eventual puesta en valor desde una perspectiva histórica, cultural, educativa y turística.
Para Ottino, esta mirada coincide con la intención de OYIKIL de fortalecer su papel como institución vinculada a la comunidad y no limitar su función exclusivamente a la prestación de telecomunicaciones.
Ottino aseguró que luego de la reunión mantenida con la ministra de Gobierno se produjeron avances.
Según relató, posteriormente fue contactada por Villegas, responsable del Archivo Histórico Provincial, quien le comunicó que se habían realizado las averiguaciones correspondientes para determinar qué organismo debía hacerse cargo del material existente en Río Turbio.
De acuerdo con la información recibida por la presidenta de OYIKIL, la responsabilidad correspondería al ámbito provincial.
Además, señaló que se esperaba la llegada de personal para evaluar la situación del archivo y analizar las acciones necesarias para garantizar su preservación.
El escenario presentado por Graciela Ottino en Patagonia Nexo refleja una cooperativa que atraviesa uno de los momentos económicos más delicados de su historia reciente, pero que paralelamente busca generar alternativas para sostenerse y crecer.
En lo inmediato, la prioridad está puesta en completar los compromisos salariales, preservar los 15 puestos de trabajo y conseguir herramientas financieras que permitan ordenar las obligaciones de la institución.
A mediano plazo aparecen otros desafíos: conseguir el avance del proyecto legislativo, lograr posibles alivios impositivos, mejorar la competitividad, recuperar usuarios, incorporar nuevos servicios y concretar la expansión hacia 28 de Noviembre.
A todo ello se suma una dimensión histórica y comunitaria: la posibilidad de que OYIKIL contribuya al resguardo del patrimonio documental de Río Turbio.
A 57 años de su creación, el mensaje que dejó Ottino durante su paso por Patagonia Nexo fue claro: el actual Consejo de Administración apuesta a defender la continuidad de OYIKIL, preservar las fuentes laborales y proyectar hacia el futuro una cooperativa que forma parte de la historia y de la identidad de Río Turbio y la Cuenca Carbonífera.
