Patagonia Nexo
En un encuentro realizado en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, representantes del Consejo Provincial de Educación (CPE), ADOSAC y AMET retomaron la discusión paritaria. Los sindicatos plantearon la necesidad urgente de una recomposición salarial, continuidad de la cláusula gatillo y nulidad de las multas aplicadas a los gremios.
ADOSAC presentó un listado de 25 puntos pendientes de respuesta, entre los que se incluyen la recuperación de los días caídos antes del 10 de octubre, mejoras en las condiciones laborales y la exigencia de una oferta salarial antes de diciembre. "En Santa Cruz no se llega a fin de mes", remarcaron los representantes del sindicato docente.
Por su parte, AMET coincidió en la urgencia de discutir el salario y puso el acento en la restitución de los días descontados, además de pedir avances en temas vinculados a la carga horaria de auxiliares y la creación de cargos en educación técnica.
La postura del Gobierno Provincial
Desde el Ejecutivo, se destacó la voluntad de diálogo y se ratificó que la devolución de los descuentos por días de paro de agosto y septiembre se efectivizará antes del 10 de octubre mediante una liquidación complementaria.
En cuanto a la paritaria salarial, el Gobierno propuso adelantar la fecha previamente acordada y fijó como nuevo encuentro el lunes 17 de noviembre. Según explicaron, para ese momento se contará con datos actualizados de inflación y proyecciones económicas, lo que permitirá definir incrementos en función de la evolución del IPC.
"En 2024 se produjo la recuperación de cuatro años de pérdida salarial y este proceso continúa en 2025 con gran esfuerzo", sostuvieron desde el Poder Ejecutivo, señalando que se avanzó un 50% por encima de la inflación.
Diferencias y continuidad del debate
Pese a la convocatoria, los gremios remarcaron que la definición de noviembre está lejos de las necesidades actuales del sector docente. ADOSAC señaló que la negociación debía haberse concretado en julio y acusó al Gobierno de "romper compromisos".
Ambos sindicatos insistieron en la necesidad de una recomposición inmediata y advirtieron que trasladarán el debate a asambleas y congresos para definir medidas en caso de no obtener respuestas satisfactorias.
Las partes acordaron mantener reuniones semanales en subcomisiones y una próxima instancia de discusión salarial el 17 de noviembre, en lo que se anticipa como una negociación clave para el cierre del año.
(Fuente: El Diario Nuevo Día)
