PROVINCIALES
Paritaria de salud: rechazaron la oferta del Gobierno del 8% en mayo y 5% en junio
Pasaron a un cuarto intermedio para el martes próximo a las 9 de la mañana. Es la tercera negociación en la semana, tras la de la central y la de educación.
Este jueves, en una semana inundada por las negociaciones salariales en Santa Cruz, se reanudó la paritaria del sector de salud tras el 36,54 por ciento (15 en febrero, 13 en marzo y 5 en abril) que habían acordado para el primer trimestre de 2024.
En la última reunión, el Gobierno de Santa Cruz con los gremios que representan a los trabajadores de la salud (ATE, ATSA, APROSA, APAP y UPCN) había acordado el incremento de la unidad de salario, además del aumento en la dedicación exclusiva, pertenencia a salud y ambiente y CSS, nivel, grado y tramo.
En un clima caliente, por los antecedentes de las paritarias anteriores entre estos sectores, el Gobierno propuso una recomposición salarial del 8 por ciento para mayo y del 5 por ciento para junio –menor a la que ofreció el miércoles a la Central, con el 8 en mayo y 8 en junio-.
Tras la oferta, que los sindicatos consideraron insuficiente más allá de que alcanzaba los ítems mencionados anteriormente, sellaron pasar a un cuarto intermedio para el próximo martes a las 9 de la mañana.
PROVINCIALES
Reestructuración en el Hospital SAMIC de El Calafate: Cambios en Direcciones y el Consejo Administrativo
Con la reciente asunción del Dr. Ignacio Suarez Moré como Director Ejecutivo, se renovaron cuatro de las cinco direcciones del hospital. Además, la Provincia designó a su nuevo representante en el Consejo Administrativo, mientras se aguarda que el Gobierno Nacional oficialice los suyos.
En el Hospital SAMIC de El Calafate se están concretando importantes cambios tanto en su conducción ejecutiva como en la conformación del Consejo Administrativo. La reciente designación del Dr. Ignacio Suarez Moré como Director Ejecutivo generó una renovación profunda en la estructura jerárquica.
Bajo su mando, se modificaron cuatro de las cinco direcciones clave del nosocomio. El Dr. Osvaldo Cordano reemplazó al Dr. Carlos Wilkendorf en la Dirección Médica; Fernanda Rabbia asumió en la Dirección Administrativa y Operativa; José Luis Vargas tomará el mando de la Dirección de Infraestructura y Tecnología, en lugar de Ezequiel Zubiri; y Jorge Etcheverry fue nombrado al frente de Recursos Humanos, sucediendo a Damián Alemán. Solo Julio Tecker permanece en su cargo al frente de la Dirección Técnico Asistencial.
En paralelo, también se reconfigura el Consejo Administrativo, órgano que define las políticas generales del hospital. Por estatuto, está compuesto por seis integrantes: tres designados por el Gobierno Nacional, dos por la Provincia de Santa Cruz y uno por la Municipalidad de El Calafate.
La comuna ratificó a Martín Freile como su representante, mientras que la provincia nombró a Karen Aguilar Otey y al propio Dr. Suarez Moré. No obstante, al asumir este último la Dirección Ejecutiva, su lugar fue ocupado por Juan Pablo Pino, un martillero público de Río Gallegos.
Resta ahora que el Gobierno Nacional oficialice a sus tres nuevos representantes, quienes reemplazarán a Eduardo Cini y Silveria García. Según fuentes consultadas por Ahora Calafate, los anuncios serían inminentes.
Estos cambios estructurales marcan una nueva etapa en la gestión del hospital de alta complejidad, con fuerte presencia del Estado nacional, provincial y municipal.
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