PROVINCIALES
La Caja de Previsión Social capacita a organismos del Estado para democratizar el acceso a la información previsional

La presidenta de la Caja de Previsión Social de Santa Cruz, Belén Elmiger, brindó detalles en LU14 Radio Provincia sobre una reciente jornada de capacitación destinada a personal de organismos del Estado Provincial y de distintos municipios. El objetivo fue brindar herramientas concretas y accesibles para comprender los procesos vinculados a la jubilación, mejorar la calidad de la información que se recibe en los entes y acompañar con mayor claridad a los afiliados.
Durante la jornada, en la que se capacitó a 80 personas se abordaron aspectos normativos y se presentó una nueva herramienta digital para la certificación de servicios, que busca estandarizar y simplificar el trámite para los organismos.
“Les presentamos una manera simplificada de hacernos las certificaciones de servicio. Le pusimos ‘Certificación Única Previsional’, un formulario estándar con los datos que realmente nos sirven. El resto no es necesario”, explicó la titular de la CPS.
Esta nueva modalidad ya comenzó a implementarse de forma digital con los entes de gobierno a través del sistema GDE (Gestión Documental Electrónica). “Armamos una planilla con opciones desplegables. No hay que tipear nada. Está todo estandarizado. Es sencilla, práctica y sin posibilidad de error”, aseguró Elmiger.
En paralelo, la presidenta anunció que se incorporará al sistema digital de historia laboral un módulo de cálculo del cómputo de servicios, permitiendo a los trabajadores visualizar información clave sobre su situación previsional.
“El beneficiario va a poder entrar a la web, ver su historia laboral, cuánto tiempo le falta para jubilarte, con qué cargo, si le conviene quedarse unos meses más. Va a poder decidir porque tendrá toda la información”, afirmó.
Además, detalló que el sistema incluirá una pantalla que indica cuál sería el cargo base más conveniente, sin necesidad de realizar un trámite complejo. “Desde la Caja de Previsión se recomienda cuál es tu mejor cargo base: los últimos 60 meses o los mejores 120. Lo que hoy hacemos en papel, lo vas a poder ver en una pantalla con tu CUIT”, explicó.
Pago complementario
En otro pasaje de la charla, Belén Elmiger se refirió a los pagos complementarios a jubilados, aclarando que por una cuestión administrativa y de ingresos, se dividió el pago en dos partes, correspondientes a los aumentos de febrero y marzo acordados en paritarias.
“Cometimos el error de no explicar que iban a salir juntos en los recibos pero se pagarían por separado. Hacemos el mea culpa. Mañana -por el día sábado- van a estar bien los recibos, separados”.
Por último, destacó el compromiso con los jubilados en el marco de las nuevas cláusulas gatillo: “Para que el aumento se cobre dentro del mes, corrimos la carga de actualizaciones hasta el día 15. Cerramos la liquidación antes del 17 y el 24 van a cobrar con el aumento”.
Elmiger finalizó agradeciendo el espacio de diálogo y renovando su compromiso. “Seguimos abriendo las puertas de la Caja de Previsión Social. Hay un trabajo que no es fácil, pero va a tener frutos claros, precisos y eficientes”.
PROVINCIALES
ATE frena los pases a disponibilidad: la Justicia multa al Gobierno con $10 millones diarios

El Juzgado Federal N°2 de San Martín ordenó al Ejecutivo cumplir con la cautelar que anuló el decreto 462/25 y frenar los despidos en el INTA. Si no acata, deberá pagar una sanción millonaria por cada día de incumplimiento.
El conflicto entre el Gobierno nacional y los trabajadores del INTA sumó un nuevo capítulo judicial. Este martes, el Juzgado Federal en lo Civil, Comercial y Contencioso Administrativo N°2 de San Martín se expidió nuevamente en favor de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), intimando al Ejecutivo a cumplir con la medida cautelar que había suspendido el decreto 462/25 y frenado los pases a disponibilidad en el organismo.
Pese a la resolución judicial dictada la semana pasada —y a que el Senado votó en contra del DNU— el Ministerio de Economía intentó avanzar con la Resolución 1240, que dejaba en disponibilidad a 300 trabajadores del INTA. Frente a esta maniobra, la Justicia reaccionó con dureza: ordenó el cumplimiento inmediato de lo dispuesto y estableció una multa de $10.000.000 diarios en caso de desobediencia.
Desde ATE celebraron el fallo y cuestionaron la actitud del Gobierno. Rodolfo Aguiar, secretario general del gremio, advirtió: “El Presidente insiste en desconocer a los otros poderes del Estado. Pretenden gobernar por decreto y a espaldas de la legalidad, pero la Justicia volvió a darnos la razón. No vamos a permitir despidos encubiertos ni atropellos contra los trabajadores”.
El gremio sostuvo que cada fallo judicial fortalece la resistencia sindical y ratificó que seguirán defendiendo a los empleados del INTA y de todo el sector público frente a las políticas de ajuste.
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